Темы работ
827. Биржевые операции коммерческого банка с облигациями негосударственных организаций
828. Биржевые сделки
829. Борьба с насильственной преступностью
830. Борьба с таможенной преступностью
831. Борьба с экологической преступностью
832. Бразилия в мировой экономике
833. Брачный договор
834. Брачный договор – новелла российского законодательства
835. Брачный договор как регулятор имущественных отношений супругов
836. Брачный контракт: отечественный и зарубежный опыт
837. Брокерская деятельность
838. Брокерская и дилерская деятельность кредитных организаций на рынке ценных бумаг
839. Брокерские операции на современном рынке ценных бумаг (на примере Сбербанка РФ)
840. Будущая и дисконтированная стоимости экономический смысл и техника расчета
841. Будущая стоимость единичного платежа
842. Будущая цена спот и цена доставки
843. Бухгалтерская (финансовая) отчетность
844. Бухгалтерская (финансовая) отчетность и оценка финансового состояния организации
845. Бухгалтерская (финансовая) отчетность как источник информации об имущественном положении и финансовых результатах деятельности хозяйствующего субъекта
846. Бухгалтерская отчетность
847. Бухгалтерская отчетность аудируемого лица как информационная база аудита
848. Бухгалтерская отчетность в системе информационного обеспечения управления деятельности предприятия
849. Бухгалтерская отчетность и использование ее в анализе
850. Бухгалтерская отчетность организации: её составление и анализ основных показателей в условиях инфляции
Магазин готовых дипломных работ:
Диплом: Стратегический анализ рынка сбыта (на примере выхода компании на международный рынок)
Рынок сбыта, особенности стратегического анализа рынка сбытаДипломные работы, отчеты по практике, курсовые, выполненные специалистами Компании PROF EDUCATION":
Презентация к диплому: Оценка эффективности управления персоналом на примере ООО
Цель дипломной работы:
оценка эффективности системы управления персоналом на заводе ООО «...»
Объект дипломной работы:
система управления фирмой ООО «...»
Предмет исследования:
организационно-экономические отношения, под воздействием которых формируются и получают дальнейшее развитие методы управления фирмой, включая вопросы оценки эффективности управления персоналом
Задачи дипломной работы:
• определение сущности категории «система управления персоналом»
• анализ и характеристика системы управления ООО «...»
• исследование путей повышения эффективности системы управления персоналом в ООО «...»
Представленную работу Вы можете скачать бесплатно