Темы работ
6241. Перспективные и стратегические планы
6242. Перспективные модели стимулирования труда в рыночном хозяйстве
6243. Перспективы построения правового государства в России
6244. Перспективы развития законодательства об адвокатуре
6245. Перспективы развития кредитования реального сектора экономики
6246. Перспективы развития малого бизнеса в России
6247. Перспективы развития современного механизма кредитования
6248. Перспективы развития страховых информационных рисков
6249. Письменные доказательства в гражданском процессе
6250. План внешнего управления как план восстановления платежеспособности должника (на примере)
6251. План движения денежных средств
6252. План и программа аудиторской проверки учета материально-производственных запасов
6253. План маркетинга
6254. План маркетинга и реализация маркетинговых мероприятий (на примере предприятия (фирмы)
6255. План материально-технического обеспечения
6256. План прибылей и убытков
6257. План продаж и план производства в системе Project Expert
6258. План распределения прибыли
6259. План социального развития предприятия
6260. План финансирования проекта в системе Project Expert
6261. План финансового оздоровления банка разработка и реализация
6262. План финансового оздоровления и график погашения задолженности
6263. План финансового оздоровления кредитной организации: методологические и практические аспекты
6264. План финансового оздоровления, основные положения по разработке плана, состав, структура и краткое содержание
Магазин готовых дипломных работ:
Диплом: Особенности развития брачного договора в Российской Федерации
Брачный договор в РФ, развитие брачного договора, особенности развития брачного договораДипломные работы, отчеты по практике, курсовые, выполненные специалистами Компании PROF EDUCATION":
Презентация к диплому: Оценка эффективности управления персоналом на примере ООО
Цель дипломной работы:
оценка эффективности системы управления персоналом на заводе ООО «...»
Объект дипломной работы:
система управления фирмой ООО «...»
Предмет исследования:
организационно-экономические отношения, под воздействием которых формируются и получают дальнейшее развитие методы управления фирмой, включая вопросы оценки эффективности управления персоналом
Задачи дипломной работы:
• определение сущности категории «система управления персоналом»
• анализ и характеристика системы управления ООО «...»
• исследование путей повышения эффективности системы управления персоналом в ООО «...»
Представленную работу Вы можете скачать бесплатно